한국해양진흥공사가 부산 지역 청년 직원들과 손잡고 조직문화 혁신과 지역 상생발전 모색에 나선다.

한국해양진흥공사(사장 안병길)는 한국주택금융공사, 기술보증기금, 한국남부발전, 부산광역시, BNK부산은행과 함께 청년 교류협력체 `스프링보드'를 출범하고 본격적인 활동에 들어갔다고 11일 밝혔다.

스프링보드는 부산 지역 청년 직원들이 자유롭게 아이디어를 내고 상호 발전적인 문화를 구축하기 위해 지난해 첫발을 뗀 비상설 협력체다.

올해는 부산시와 BNK부산은행이 새롭게 합류하면서 공공기관과 지방자치단체, 민간기업을 아우르는 민·관·공 협력 체계로 규모를 확장했다.

활동 범위도 대폭 넓어졌다. 기존 조직문화 개선에 국한됐던 활동을 넘어 올해부터는 기관별 혁신 성장 및 지역 발전 우수 사례를 공유하고, 자율 토론 방식으로 실질적인 상생 아이디어를 발굴할 계획이다.

해진공은 현장 직원들의 아이디어를 경영진에 전달해 온 사내 소통기구인 제5기 청년이사회 `해랑'을 주축으로 참여기관 청년 직원들과 협력을 강화한다. 이를 통해 ▲유연한 조직문화 조성 ▲인공지능(AI) 기반 업무 프로세스 혁신 ▲지역사회 상생 방안 마련 등에서 실질적인 성과를 도출하고 조직 체질을 개선한다는 구상이다.

안병길 해진공 사장은 "청년 직원들의 참신한 아이디어와 민·관·공 협업이 조직 혁신의 강력한 동력이 될 것”이라며 "청년 교류협의체와의 지속적인 소통을 통해 업무 효율을 높이고 지역 사회와 동반 성장할 수 있도록 노력하겠다”라고 말했다.